青石板材廠家良好的工作成績(jī)是德才兼?zhèn)涞谋厝唤Y(jié)果，有德無(wú)才可以通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)、勤奮工作而彰顯成績(jī);而有才無(wú)德可為不可用!因此，青石板材廠家崇尚懷德而用，青石板材廠家有德有才會(huì)擁有最大的發(fā)展空間;而有才無(wú)德，青石板材廠家憾而棄用(人分為四品：德才兼?zhèn)錇樯掀?有德無(wú)才為正品;無(wú)德無(wú)才為庸品;有才無(wú)德為毒品)。

　　培養(yǎng)自己可持續(xù)發(fā)展的力量 青石板材廠家可持續(xù)發(fā)展力量來(lái)自于青石板材廠家自身不斷的培養(yǎng)人才;青石板材廠家人才培養(yǎng)有兩種方式：一是通過(guò)靈活多樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式，組織員工不斷的努力學(xué)習(xí)提升自身的能力，獲取可持續(xù)發(fā)展的力量;二是在工作中通過(guò)有效授權(quán)，言傳身教，指導(dǎo)下屬正確做事，共同學(xué)習(xí)共同進(jìn)步;只有培養(yǎng)好了接班人才有機(jī)會(huì)得到晉升，所以青石板材廠家需要不斷提升下屬的能力。

　　青石板材廠家的青石板材廠家精神 

　　用心做事，誠(chéng)信待人 沒有做不好的事情，關(guān)鍵是青石板材廠家有無(wú)用心。世上無(wú)難事，只怕有心人，青石板材廠家只要憑著負(fù)責(zé)、務(wù)實(shí)的精神去做好每天中的每件事情，不偷奸?；?，拈輕怕重，相互推諉，就沒有青石板材廠家做不好的事情。青石板材廠家每一天都會(huì)比過(guò)去做得更好。 人無(wú)信不立，青石板材廠家無(wú)信而無(wú)命。誠(chéng)信是人格中的首要品質(zhì)，是人格大廈的基礎(chǔ)，離開誠(chéng)信，人格大廈只是空中樓閣。誠(chéng)信是人與人建立關(guān)系的橋梁，只要有誠(chéng)信，彼此終將沒有阻隔。因此青石板材廠家必須誠(chéng)信待人，堅(jiān)守誠(chéng)信。(信：寓意“人”是靠“言”而立，言出必行，行而必果;因此青石板材廠家在生活和工作中要做到：遇事三思，思而后言、言而必行、行而必果;工作中最為直接體現(xiàn)是青石板材廠家的“時(shí)間觀念和工作效率及信息反饋”等方面)。

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